Организации Добавить новую Образовательные программы Репетиторы Екатеринбурга
Запишитесь на обучение ОНЛАЙН!

Как Вы относитесь к платному внешкольному образованию взамен традиционному школьному?


Всего голосов: 8159
Другие опросы
Партнеры:
В лабиринте слов

31 января приглашаем на тренинг «Мотивация персонала без денег»

CTS:Корпоративные стратегии обучения

2014-01-14

Уважаемые коллеги!

31 января 2014г. приглашаем на бизнес-тренинг «Мотивация персонала без денег».

Целевая аудитория: руководители всех уровней, специалисты HR и кадровых служб.

Цель: сформировать представления о навыках мотивирования персонала через систему индивидуальных ценностей и мотивов сотрудников, увидеть возможности мотивационного менеджмента и способы повышения мотивации.

Бизнес-результат: по окончании тренинга участники узнают об основных факторах, лежащих в основе мотивации людей, получат инструменты диагностики мотивации, а также увидят связь между профессией, личностью и набором мотивов, заставляющих сотрудников работать более эффективно. Участники структурируют и систематизируют собственный опыт мотивации людей и разберут проблемы связанные с основными мотиваторами сотрудников и корпоративной культурой, существующей в организации.

Продолжительность: 8 академических часов.

ПРОГРАММА ТРЕНИНГА:

1.Основные мотивационные факторы

- Понятие мотивационных факторов
- Инструменты исследования факторов мотивации
- Различие и сходство манипуляции и мотивации

2.Типы людей, их профессиональные дрейфы в зависимости от мотивации

- Инструментальный тип
- Хозяйский
- Патриотический
- Профессиональный
- Люмпенизированный
- Использование различных комбинаций мотивационных факторов в зависимости от типа личности

3.Мотивация без затрат: потенциал, задачи и дизайн работы

- Целеполагание и система мотивационного менеджмента
- Создание мотивационного климата
- Мотивация и корпоративная культура
- Способы повышения своей мотивации

Методика: Тренинг построен на основе современных интеллектуальных моделей. Большая часть времени курса посвящена практической работе с индивидуальными задачами участников, дискуссиям, решению кейсов, деловым играм и тренировочным упражнениям в малых группах.

Тренер: Елена Пятникова

Тренер-консультант по стратегическому управлению и развитию

Директор тренинговой компании «CTS Корпоративные стратегии обучения»

Организатор и ведущая городского клуба для менеджеров по персоналу.

Организатор профессионального конкурса среди менеджеров по персоналу на приз «Хрустальная пирамида». Автор лицензированной обучающей программы «Практика кадрового менеджмента».

По результатам исследования «Лучший бизнес-тренер УрФО последнего десятилетия (за период 1999 – 2009г.)» вошла в тройку лидеров.

Стоимость участия: 6 200 руб.

Скидки:

на 2-х участников от компании –7%

на 3-х и более участников от компании – 10%

______________________________________________

на участие в 2-х тренингах в течение года - 7%

на участие в 3-х и более тренингах в течение года - 10%

Возможна рассрочка платежа!

Для того, чтобы получить консультации по вопросам обучения персонала Вашей компании, обратитесь к Нашим менеджерам по телефону: (343) 268-23-45 или e-mail:cts@cts-ural.ru

Назад | На главную
© 2007 - 2017 Обучение в Екатеринбурге
При заимствовании материалов активная индексируемая гиперссылка на сайт обязательна.
Администрация сайта Uchim66.ru не несет ответственности за отзывы,
оставленные пользователями. Заимствование отзывов пользователей запрещено без письменного согласия администрации Uchim66.ru.
Наша кнопка:
Обучение в Екатеринбурге
Как установить?
Яндекс цитирования